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綿陽(yáng)萬(wàn)達(dá)最新招聘信息,綿陽(yáng)萬(wàn)達(dá)最新招聘啟事

綿陽(yáng)萬(wàn)達(dá)最新招聘信息,綿陽(yáng)萬(wàn)達(dá)最新招聘啟事

liziping 2025-05-01 百科 110 次瀏覽 0個(gè)評(píng)論

開(kāi)篇概述

隨著綿陽(yáng)萬(wàn)達(dá)商業(yè)發(fā)展的不斷壯大,為滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,綿陽(yáng)萬(wàn)達(dá)現(xiàn)正式發(fā)布最新招聘信息,本文旨在為廣大求職者提供有關(guān)綿陽(yáng)萬(wàn)達(dá)最新招聘的相關(guān)信息,包括招聘崗位、任職要求、福利待遇等,以幫助求職者更好地了解并把握機(jī)會(huì)。

招聘崗位及任職要求

1、商場(chǎng)管理崗

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)商場(chǎng)日常運(yùn)營(yíng)管理,制定營(yíng)銷(xiāo)策略,提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī);

(2)負(fù)責(zé)商場(chǎng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提升員工工作效率及服務(wù)質(zhì)量;

(3)協(xié)調(diào)處理顧客投訴,維護(hù)商場(chǎng)形象及聲譽(yù)。

任職要求:

(1)本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

(2)具備3年以上商場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn),有良好的組織、協(xié)調(diào)及溝通能力;

(3)熟悉商業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析及營(yíng)銷(xiāo)能力。

2、營(yíng)銷(xiāo)專員崗

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),提高品牌知名度及銷(xiāo)售額;

(2)分析市場(chǎng)趨勢(shì),制定營(yíng)銷(xiāo)策略,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供支持;

(3)跟蹤并分析營(yíng)銷(xiāo)效果,調(diào)整策略以提高效果。

任職要求:

(1)本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

(2)具備2年以上營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),具備良好的創(chuàng)新思維及策劃能力;

(3)熟悉網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)及社交媒體推廣手段。

3、客戶服務(wù)崗

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)接待顧客咨詢,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)與購(gòu)物體驗(yàn);

(2)處理顧客投訴,提升顧客滿意度;

(3)維護(hù)商場(chǎng)良好的服務(wù)環(huán)境及秩序。

任職要求:

(1)具備良好的溝通技巧和服務(wù)意識(shí);

(2)具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

(3)具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

福利待遇

綿陽(yáng)萬(wàn)達(dá)為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利體系,包括但不限于:

1、基本工資:根據(jù)崗位及工作經(jīng)驗(yàn)核定薪資;

2、績(jī)效獎(jiǎng)金:根據(jù)年度/季度業(yè)績(jī)及個(gè)人表現(xiàn)發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金;

3、五險(xiǎn)一金:為員工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)及住房公積金;

4、帶薪年假:享受帶薪年假、病假等休假制度;

5、培訓(xùn)機(jī)會(huì):提供崗位培訓(xùn)、技能提升等多元化培訓(xùn)機(jī)會(huì);

6、其他福利:節(jié)日福利、員工活動(dòng)等。

招聘流程

1、在線投遞:通過(guò)綿陽(yáng)萬(wàn)達(dá)官方網(wǎng)站或相關(guān)招聘平臺(tái)在線投遞簡(jiǎn)歷;

2、簡(jiǎn)歷篩選:HR對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選,符合條件的應(yīng)聘者將收到面試通知;

3、面試環(huán)節(jié):包括初試、復(fù)試等環(huán)節(jié),對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行全面評(píng)估;

4、錄用通知:面試通過(guò)者將收到錄用通知,并安排入職時(shí)間。

注意事項(xiàng)

1、應(yīng)聘者請(qǐng)確保所提交的個(gè)人信息真實(shí)、完整;

2、應(yīng)聘者請(qǐng)準(zhǔn)備好個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證明材料,以便面試環(huán)節(jié)使用;

3、應(yīng)聘者請(qǐng)關(guān)注綿陽(yáng)萬(wàn)達(dá)官方網(wǎng)站或相關(guān)招聘平臺(tái),以獲取最新招聘信息;

4、招聘過(guò)程中,如有任何疑問(wèn),可聯(lián)系HR進(jìn)行咨詢。

綿陽(yáng)萬(wàn)達(dá)正處在一個(gè)快速發(fā)展的階段,我們誠(chéng)邀廣大優(yōu)秀人才加入我們的團(tuán)隊(duì),共同創(chuàng)造更美好的未來(lái),感謝您對(duì)綿陽(yáng)萬(wàn)達(dá)的關(guān)注與支持,期待您的加入!

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