【導語】隨著我國經濟的快速發(fā)展，東莞作為制造業(yè)的重要基地，吸引了眾多企業(yè)的入駐，東莞沛源科技有限公司作為一家專業(yè)從事電子元器件研發(fā)、生產和銷售的高新技術企業(yè)，一直以來都備受關注，為了滿足公司業(yè)務發(fā)展需求，現(xiàn)正火熱招聘中！以下為東莞沛源招聘信息最新匯總，誠邀您的加入！

公司簡介

東莞沛源科技有限公司成立于2005年，位于東莞市塘廈鎮(zhèn)，占地面積約20畝，公司專業(yè)從事電子元器件的研發(fā)、生產和銷售，產品廣泛應用于消費電子、通信設備、汽車電子、工業(yè)控制等領域，公司秉承“質量第一，客戶至上”的經營理念，為客戶提供優(yōu)質的產品和服務。

招聘崗位及要求

1、生產操作工

招聘人數(shù)：50人

要求：

- 年齡18-45歲，男女不限；

- 初中及以上學歷；

- 能適應倒班工作。

2、質檢員

招聘人數(shù)：20人

要求：

- 年齡18-35歲，男女不限；

- 中專及以上學歷，電子、機械等相關專業(yè)；

- 具備一定的英語讀寫能力；

- 有相關工作經驗者優(yōu)先。

3、設備工程師

招聘人數(shù)：10人

要求：

- 年齡25-45歲，男女不限；

- 本科及以上學歷，機械、自動化、電子等相關專業(yè)；

- 具備較強的動手能力和問題解決能力；

- 有相關工作經驗者優(yōu)先。

4、銷售工程師

招聘人數(shù)：15人

要求：

- 年齡22-40歲，男女不限；

- 本科及以上學歷，市場營銷、國際貿易等相關專業(yè)；

- 具備良好的溝通能力和談判技巧；

- 有相關工作經驗者優(yōu)先。

5、采購專員

招聘人數(shù)：5人

要求：

- 年齡22-35歲，男女不限；

- 本科及以上學歷，國際貿易、供應鏈管理等相關專業(yè)；

- 具備良好的溝通能力和談判技巧；

- 有相關工作經驗者優(yōu)先。

6、人力資源專員

招聘人數(shù)：3人

要求：

- 年齡22-35歲，男女不限；

- 本科及以上學歷，人力資源管理、勞動與社會保障等相關專業(yè)；

- 具備良好的溝通能力和組織協(xié)調能力；

- 有相關工作經驗者優(yōu)先。

薪資待遇

1、底薪+提成+獎金

2、豐富的員工福利：五險一金、年終獎、節(jié)日福利、員工旅游、生日禮品等

3、提供良好的晉升空間和培訓機會

4、寬敞舒適的辦公環(huán)境

應聘方式

1、網上投遞：請將個人簡歷發(fā)送至郵箱（郵箱地址），郵件主題請注明“應聘崗位+姓名”。

2、現(xiàn)場投遞：請攜帶個人簡歷、身份證、學歷證書等相關材料至公司人事部。

聯(lián)系方式

公司地址：東莞市塘廈鎮(zhèn)（具體地址請咨詢）

聯(lián)系電話：0769-00000000

聯(lián)系人：張先生

東莞沛源科技有限公司期待您的加入，讓我們一起攜手共創(chuàng)美好未來！在此，祝愿廣大求職者能找到心儀的工作，實現(xiàn)人生價值！